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千葉転職センターHOME > お仕事情報 > 医療用消耗材等のルートセールス(営業職)

医療用消耗材等のルートセールス(営業職) 【お仕事ID : sal015】

  • 成長実感がある、感じやすい(中途入社、同年代多し、評価制度充実等)
  • プライベート充実(小(No)残業、休日充実等)
  • 月給20万円以上
  • 安定感がある会社
  • スキルアップに強い(資格取得支援等)
  • ポリシー、ビジョンがある会社

紹介先の企業は、大規模病院を中心に医療用の機器や消耗材を販売する専門商社です。売上の90%が国立、大学病院中心でスケール感のあるお仕事を経験することが可能。単なる物売りではなく、専門商社としてお客様に本当に必要なものを提案するコンサルタントとして活躍して頂ける営業職を求人中です。

チーム制で業務に臨む態勢の同社では、先輩社員による手厚いOJTをはじめ、社内の勉強会も充実。医療業界で着実にステップアップしていけるバックアップ体制も万全です。進化し続ける業界で営業職としてやりがいと手ごたえを感じながら成長していきたいあなたにピッタリのお仕事です!

募集要項

職種

医療機器商社でのルート営業職

仕事の内容

同社のお客様は、国立病院や大学病院といった大規模の病院。千葉支店でのお仕事においても、お客様はクリニックや小さな病院というよりは営業エリア内の大規模病院のドクターや看護師さん、臨床工学技士さんをお相手にしたお仕事となります。

【取り扱い商材について】
ルート営業職は主としてディスポーザブル製品(消耗品)の提案が中心となります。例えば注射針やオペ手袋から、患者さんが日々利用する備品に至るまで、扱う商品は実に様々。
状況により様々なニーズが発生する病院において、単に製品の販売をするのではなく、それを「どう使えば」、「どのような効果が生まれるのか?」といった商品がもたらす付加価値を提案するのがルート営業職の重要な役割です。


【営業スタイルについて】
「いけいけドンドン」で販売する必要はありません。当社が目指しているのは「医療商材のコンサルタント」。お客様との接点を頻繁に設け、信頼関係を構築した上で、お客様にとってのベストを提案した結果によってもたらされる売り上げにこそ真の価値があります。

仕事では営業活動のみならず、簡単な納品作業なども発生しますが、こういった雑務を通したお客様とのコンタクトを大切にして結果を出していく。これが当社の営業スタイルです。


【一つの病院内でのシェアを高める】
大規模病院には出入りする業者も実に多数。営業としての目標は、様々な病院との取引をどんどん増やしていくというよりは、一つの病院の中での取引を増やしていくというイメージです。
例えば、皮膚科しかお取引がない病院の中で今度は内科との取引が始まるといったように、浅く広くではなく、狭く深くを大切に一つの病院内でのシェアを広げていくことが当面の目標となります。


☆★チーム制で仕事もやりがいもシェア!☆★
営業部は担当区域ごとにチーム制を組んでいます。入社直後のOJT等の研修はもちろん、実際の業務がスタートしたあとも協力しあえる仲間が横にいる環境なので安心。やりがいや達成感をシェアできる仲間がしっかりとあなたをサポート致します。
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【医療系営業職のイメージを一旦リセットしてください】
医療業界の営業職というと、カタログ片手にドクターに食らいつき、「買って、買って」とグイグイ攻勢をかけるイメージをお持ちの方が少なからずいらっしゃいますが、まずはいったんそのイメージを捨ててください。

もちろん、ドクターや看護師さんは忙しいので立ち話になることも多々ありますが、その中で得たいものは顔を覚えてもらうことから始まる信頼関係です。

お客様との接点を得ることに積極的になることは大歓迎ですが、「売ること」に終始しすぎてお客様に嫌われるようでは本末店頭。じっくりとお話を聞いて頂くために無理なく進めるステップを積み上げてゆっくりと、しかし確実に進めていくのが当社の営業スタイルです。

応募資格

【業界未経験の方も大歓迎】
・1~2年程度の営業職の経験(業界不問)
※営業職の経験がなくても、接客、販売等、コミュニケーションが重視されるお仕事の経験がある方も歓迎します。

【高卒の方も大歓迎】
・学歴などは実質不問です。
注目ポイント
【何故当社か?そんな理由が大切です】
成長産業である医療業界にはあまたの会社が存在します。当社が応募者の皆様に伺いたいのは「業界への興味」のみならず、「当社への興味」。つまり、「何故当社なのか?」という部分。納得の行く転職・就職のために必要な情報はしっかりご提供致しますので、皆様も「何故この会社なのか_?」という志望動機をしっかりとご検討下さい。

雇用形態

正社員

勤務地

千葉市中央区
※JR千葉駅よりバスにて、または京成線千葉中央駅より徒歩10分。
※車通勤相談可能

勤務時間

9:00~17:30 実働8時間
・残業月平均30時間程度

休日・休暇

◆週休2日制(土・日)
◆祝日、夏季、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
※2017年度 年間休日121日+年次有給休暇

給与・賞与

月給制:20万円~26万円
※ご経験、適性から判断し初任給を設定させて頂きます。

福利厚生

◆年次有給休暇
◆健康保険・厚生年金
◆有名スポーツクラブ優待制度
◆各営業所での定期・随時勉強会多数、営業スキル研修、技術者研修等

会社&お仕事紹介

  • 国立病院や大学病院等の大規模病院がフィールドのお仕事
    国立病院や大学病院等の大規模病院がフィールドのお仕事
  • OJTと充実の研修で業界経験未経験者をサポート!
    OJTと充実の研修で業界経験未経験者をサポート!
  • チーム制でのお仕事でやりがいと達成感をシェア!
    チーム制でのお仕事でやりがいと達成感をシェア!

会社概要

◆本社所在地:東京都文京区小石川
◆勤務地:千葉支店 千葉市中央区
◆事業内容
1. 医療機器、医療材料、病院設備の仕入・販売・企画・賃貸及び修理・保守
2. 病院・医療設備の増改築・移転の総合コンサルテーション
3. 院内物流管理業務の受託・運用、及び院内物流管理システムの開発・保守
4. 医療情報管理システムの仕様設計、導入・開発サポート
5. 医療機器の設計・開発、製造及び修理

◆従業員数 417名(内、パート62名)(2017年2月)
◆創業 1930年4月1日
◆資本金 7,800万円
◆年商 536億円(2017年2月)

選考方法・ステップ

【選考は本社(東京)にて実施致します】

1.適性試験
2.一次面接
3.二次面接

選考開始から結果までは2週間程度のお時間を頂きます。
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